Zmiany w Kodeksie Pracy: dodatkowy urlop opiekuńczy i dwie dodatkowe przerwy

Rada Ministrów przyjęła projekt nowelizacji Kodeksu pracy. Chodzi m.in. o bezpłatny urlop opiekuńczy, który wyniesie 5 dni w roku oraz wydłużenie urlopu rodzicielskiego.

Nowe przepisy zakładają zmiany, które „pozwolą łatwiej pogodzić życie zawodowe z życiem rodzinnym”. Wprowadzają m.in. dodatkowy urlop opiekuńczy.

Proponowane zmiany zakładają m.in.:

• 2 dodatkowe przerwy od pracy wliczane do czasu pracy, dla pracowników pracujących dłużej niż 8 godzin,
• nie będzie można zabronić pracownikowi jednoczesnego pozostawiania w stosunku pracy z innym pracodawcą,
• bezpłatny urlop opiekuńczy, który wyniesie 5 dni w roku,
• zmiany dotyczące urlopu rodzicielskiego, m.in. wzrost zasiłku macierzyńskiego do 70% dla obojga rodziców,
• możliwość skorzystania ze zwolnienia od pracy z powodu działania siły wyższej.

ren