Czy będą 3 dodatkowe wolne dni od pracy? Petycja trafiła do prezydenta

Anonimowy obywatel złożył petycję o rozszerzenie katalogu dni wolnych od pracy. Autor chce, aby dniem wolnym od pracy była Wigilia Bożego Narodzenia – 24 grudnia, Wielki Czwartek i Wielki Piątek.

Według składającego petycję Wigilia ma charakter rodzinny oraz integracyjny. Na jej przygotowanie i uczestnictwo w uroczystości trzeba poświęcić wiele czasu.

„[…] niech przykładem integracji bez względu na wyznanie, rasę, płeć, wiek i wykształcenie, czy pochodzenie, będzie Wigilia organizowana przez Caritas nawet dla 400 osób” – czytamy w petycji.

Jeśli chodzi o święta wielkanocne autor zauważył, że bardzo ciężko jest pogodzić udział w adoracji Krzyża, Drodze Krzyżowej oraz Mszach Świętych w Wielki Czwartek z pracą zawodową.

W 2023 dni ustawowo wolne od pracy to:

• 1 stycznia (niedziela) — Nowy Rok;
• 6 stycznia (piątek) — Święto Trzech Króli;
• 9 kwietnia (niedziela) — Wielkanoc;

• 10 kwietnia (poniedziałek) — Poniedziałek Wielkanocny;
• 1 maja (poniedziałek) — Święto Pracy;
• 3 maja (środa) — Święto Konstytucji 3 Maja;
• 28 maja (niedziela) — Zesłanie Ducha Świętego tzw. Zielone Świątki;
• 8 czerwca (czwartek) — Boże Ciało;
• 15 sierpnia (wtorek) — Święto Wojska Polskiego (Wniebowzięcie Najświętszej Maryi Panny);
• 1 listopada (środa) — Wszystkich Świętych;
• 11 listopada (sobota) — Święto Niepodległości;
• 25 grudnia (poniedziałek) — Boże Narodzenie;
• 26 grudnia (wtorek) — Boże Narodzenie – drugi dzień Świąt.

j.b.